¿Cuáles son los beneficios de implementar un Balanced Scorecard?
Balanced Scorecard beneficios
El Balanced Scorecard nació para organizaciones con ánimo de lucro, pero la simplicidad del concepto y la utilidad que comporta como herramienta de gestión ha hecho que se adaptara a todo tipo de organizaciones. Tiene una gran flexibilidad en cuanto a su metodología, permite adaptarlo a todo tipo de empresas. Además de las organizaciones con ánimo de lucro, puede ser utilizado por empresas de carácter social, administraciones públicas, profesionales liberales, centros de investigación, etc.